多少岁可以拿养老金

通常情况下，男性60岁、女性55岁（或50岁）可领养老金。分析：根据我国法律规定，养老金的领取年龄与性别及工作性质有关。一般情况下，男性职工需年满60周岁，女性干部年满55周岁、女性工人年满50周岁，且累计缴费年限满15年，方可按月领取基本养老金。这一规定旨在保障劳动者退休后的基本生活。提醒：若达到法定退休年龄却未收到养老金，或养老金数额有误，可能表明存在问题，应及时咨询社保部门或寻求法律帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理养老金领取问题的方式主要包括咨询社保部门、申请行政复议或提起诉讼。选择建议：首先尝试咨询社保部门，了解具体情况；若对处理结果不满，可申请行政复议；若复议结果仍不满意，可考虑提起诉讼维护自身权益。
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具体操作：1. 咨询社保部门：携带个人身份证明、工作证明等材料，前往当地社保部门咨询养老金领取条件、流程及数额等信息。2. 申请行政复议：若对社保部门的处理结果有异议，可向其上级部门或当地政府申请行政复议，提交相关证据材料，说明理由。3. 提起诉讼：若行政复议未能解决问题，可向人民法院提起诉讼，要求法院对养老金领取问题进行裁决。在诉讼过程中，需提交充分的证据材料，如劳动合同、社保缴费记录等，以证明自己的合法权益。同时，应遵守法庭规则，积极参与庭审，争取获得公正裁决。