生育津贴比工资高怎么补发
义乌法律咨询
2025-05-19
生育津贴高于工资，应由用人单位补发差额。依据《劳动法》等相关规定，生育津贴标准按工资计算，高于工资部分需补发。若不及时补发，可能影响员工权益，造成劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫生育津贴高需补发。操作如下：1.与用人单位沟通，要求按法规补发生育津贴差额；2.若沟通无果，收集证据，如工资单、生育津贴发放记录等；3.向劳动仲裁机构提起仲裁，维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫生育津贴比工资高，常见处理方式是要求用人单位补发差额。选择处理方式时，应首先与用人单位协商，协商不成可考虑向劳动仲裁机构申请仲裁。
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