公司无故扣20%工资违法，可维权。依据《劳动法》，急辞工扣除工资有限度，不得随意扣减。若不及时处理，可能导致劳动者经济损失无法得到补偿，影响合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣工资应维权。操作如下：1.收集证据，如工资条、合同等；2.与公司沟通，要求合理解释并补发工资；3.若公司拒绝，向劳动监察大队投诉；4.必要时，申请劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应对公司扣工资，可协商、投诉或仲裁。先尝试与公司沟通协商；协商无果则向劳动监察部门投诉；仍无法解决，可申请劳动仲裁，根据具体情况选择最佳方式。
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